LE MEDEF S'ENGAGE pour l'emploi des seniors
Nous, dirigeants d'entreprise, faisons de l'insertion des seniors une priorité économique et sociale. C'est l'un des grands défis de notre temps. Aujourd'hui, seuls 58 % des 55-64 ans sont en emploi, contre 82 % des 25-49 ans. Un chiffre qui en dit long sur le chemin qu'il reste à parcourir. Dans un contexte de vieillissement démographique, ce sujet ne peut plus rester à la marge. C'est pourquoi, aux côtés de nombreux dirigeantes et dirigeants engagés de la Communauté @les entreprises s'engagent, nous avant signé une tribune dans @La Tribune Dimanche.